C’è una diffusa incomprensione da parte soprattutto dei datori di lavoro che sono convinti di avere l'obbligo di sospendere i dipendenti ultracinquantenni non vaccinati o comunque di non fare entrare chiunque non sia provvisto del marchio verde, cinquantenne o no che sia. <br />Per accedere sui luoghi di lavoro serve, comunque, il cosiddetto green pass base, quello che si può ottenere col tampone. In realtà, per come è scritta la normativa, i datori di lavoro hanno degli obblighi molto inferiori a quelli che si crede comunemente e che si riducono fondamentalmente a due cose: <br />1. preparare un atto di organizzazione aziendale nel quale si dice come saranno fatti i controlli <br />2. i controlli: <br />a. li farà il titolare o un delegato a seconda di come ci si vuole organizzare. <br />b. verranno fatti a campione, il che consente a qualsiasi datore di lavoro di far entrare tutti i dipendenti, in piena legittimità. <br /> <br />Leggi l'articolo completo <a href="https://www.lartedelcomunicare.it/titolari-e-datori-di-lavoro-non-sono-obbligati-a-obbedire-alla-normativa-del-marchio-verde-avv-fusillo/" target="_blank" rel="nofollow">https://www.lartedelcomunicare.it/titolari-e-datori-di-lavoro-non-sono-obbligati-a-obbedire-alla-normativa-del-marchio-verde-avv-fusillo/</a> <br /> <br />- <br /> <br />👑 www.lartedelcomunicare.it <br />Telegram 👑 <a href="https://t.me/lartedelcomunicare" target="_blank" rel="nofollow">https://t.me/lartedelcomunicare</a> <br /> <br />#lartedelcomunicare #claudiabaldini #magazine<br />...<br /><a href="https://www.youtube.com/watch?v=X9G53CM3GPY" target="_blank" rel="nofollow">https://www.youtube.com/watch?v=X9G53CM3GPY</a>